סדנאות חד פעמיות

סדנאות שעוסקות בתחומי היצירה, הפיתוח והחדשנות.

הסדנאות נועדו ליצור תהליך האצה לנושאים שמעסיקים אתכם,

ולחבר בין אנשים מתחומים שונים לטובת הגברת היצירתיות המשותפת (co – creating).

ניתן להגיע לסדנאות שנפתחות מדי פעם, או להזמין סדנה

למקום העבודה או הישוב שלכם

סדנת פיתוח רעיונות

אם יש לכם רעיון שהתחלתם.. אבל כיוון ההתקדמות עוד לא ברור

אתם עובדים על מיזם או תהליך ומעוניינים ב"מגבר"

יש לכם סיפור שרציתם לספר… שיר שחשבתם לכתוב,

אולי סדנה שבניתם וזקוקה לעוד מבט

אם אתם מחפשים מרחב יצירתי לברר בו כיווני דרך חדשים

זו הסדנה עבורכם
תמונת אווירה תכנון

בסדנה תקבלו כלים לפיתוח רעיונות, תוכלו לעבוד באופן אינטסיבי על הרעיון שלכם (כל אדם או צוות עם הרעיון שלו), בליווי אישי שלנו. תקבלו זמן שקט למחשבה ולאירגון , תמצאו חיבורים יצירתיים מפתיעים שנספק לכם, והשראה ממקורות חדשים.

אין צורך בניסיון קודם… רק בסקרנות ורעיון שבא לכם לעבוד איתו

במסגרת הסדנאות הקודמות, אנשים עסקו בפיתוח רעיון לסרט.. במופע מוזיקלי שרצה "עוד שיוף", בעבודה על טכנולוגיה חדשה, בבניית פרוייקט רפואי, בעבודה משותפת של צוות הנחייה על תוכנית עבודה… ועוד ועוד.

אז מה יצא לכם?

העמקה בפיתוח של הרעיון שאיתו הגעתם

כלים ישימים לעבודה עצמית להמשך הדרך

חיבורים יצירתיים מפתיעים ומסקרנים

ידע תיאורטי מרתק על תהליכי יצירה

מפת דרכים לקידום הרעיון בהמשך

ומעבר לכל, תחושה אמיתית של FUN יצירתי מעורר

סדנת חדשנות במערכות יחסים

כמעט שאין דבר הזוכה ליחסי ציבור טובים יותר מהמושג "חדשנות". כל חברה עסקית מחפשת חדשנות, כל ארגון שמכבד את עצמו מקים חממות וסביבות עבודה המעודדות חדשנות. מובן שחדשנות שייכת לצעירים, ליזמים, לכל חולמי החלומות. אך האם עצרנו לחשוב על האופן שבו אפשר להביא חדשנות למערכות היחסים שלנו?

האם יש הגיון בכך שהארגון חדשני, אך העובדים קורסים מלחץ 
המיזם הצליח – אך היזם התגרש או נעשה חולה
העסק עובד היטב, אך השותפים רבים, כועסים ומרגישים טינה?

חדשנות במערכות יחסים הוא רעיון נועז שלא נחקר דיו . מטרת הסדנה היא ללמוד כלים מעולמות שונים (התמקדות, תיאוריה U ו ועוד), ולפתח קונספט אחר לתפיסת העבודה ומערכות היחסים: בתוך צוותים, בארגונים, במיזמים ובסטרט-אפים

למי מתאים ?

מנהלי משאבי אנוש ופיתוח ארגוני

מנכ"לים ומנהלים שמבקשים לבחון דרך אחרת לניהול יחסים

מנהלי הדרכה ששוקלים לפתח את התחום בארגונם

עצמאיים ויזמים שרוצים ליצור חדשנות  אנושית לצד החדשנות בעבודה

סדנת חדשנות במערכות יחסים

מה עושים ?

לומדים תיאוריות המתייחסות לתחום החדשנות במערכות יחסים

עובדים בקבוצות קטנות לפיתוח קונספטים חדשים בתחום

מקבלים כלים מקצועיים לזיהוי חסמים בהקשבה ובניהול יחסים (בעיקר מעולם ההתמקדות)

מקבלים כלים לפיתוח יצירתי המאפשר לנוע מעבר לפרדיגמות הקיימות

מה תקבלו בסיום הסדנה?

בסיס למודל לחדשנות במערכות יחסים  

ידע תיאורטי ומעשי על האופן שבו ניתן להתקדם בנושא זה

מפת דרכים לשינוי שאותו תבקשו לעודד

שותפים ותומכים לדרך

כלים מקצועיים לעבודה על מערכות יחסים בסביבת העבודה שלכם

רוצים לשמוע עוד?

להיכנס לתוך הסיפור: סדנת כתיבה קצת אחרת

סדנה שמעודדת יצירתיות וכתיבה לכל מי שכתיבה מעסיקה אותו: כותבים ויוצרים, בלוגרים, מנהלי חדשנות ופיתוח בארגונים, מנהלי הדרכה (וכל מי שלא הזכרנו, אבל נדלק על הרעיון).

בסדנה:

התנסות במהלכים שעוזרים "להיכנס לתוך הסיפור" בדרך עוקפת מחשבה

עבודה עם סיפורים של אחרים כגשר לסיפור החבוי בנו

צלילה לתוך נפשן של המלים, לתוך נפשו של הטקסט

כלי עבודה מקוריים : ממברג ועד פינצטה, מפנס קולנוע ועד צלחות הגשה (כלים אמיתיים ולא מטפוריים)…

הסדנה נולדה מתוך רצון לעודד יצירה מתוך עונג, כתיבה מתוך חופש, הכרות עם כמה רעיונות של עולם ההתמקדות שמאפשרים לחצות את הגשר בין המציאות לקסם.

מוזמנים לבוא או להזמין למקום עבודתכם.